土木・設計・調査などのインフラ系プロジェクト転職情報満載|パシコン技術管理求人検索サイト

　当社は総合建設コンサルタント会社「パシフィックコンサルタンツ」の施工管理部門を担う戦略子会社として設立されました。大規模な社会インフラ整備の施工管理を中心に実績を積み重ね、現在は土木設計部門、インフラ構造物の調査・点検部門も設立され、事業監理・土木工事監理（発注者支援）から計画・設計、保全調査、技術支援へと事業領域を広げています。


◎この求人で担当して頂くお仕事は・・・

　主に各省庁・自治体発注の道路設計、橋梁設計、都市開発・都市防災、公園設計、海外業務などインフラ整備に関わる調査・計画・設計業務全般。

【具体的な業務内容】
・道路設計：道路計画・設計（予備設計、詳細設計）
・構造物設計：道路構造物（擁壁、地下構造物等の道路構造物の設計）、橋梁設計（予備設計、詳細設計、耐震補強設計）
・都市開発・都市防災：防災まちづくり、無電柱化業務
・下水道設計：管渠基本設計・実施設計　等

【必須要件】
〇学歴・経験
・高卒以上（高卒認定試験（旧大検）合格者含む）
・建設コンサル、ゼネコン、建設会社、発注者（官公庁・役所）、設計事務所等での国交省発注または自治体向けの業務（施工管理・工事監理・設計・調査維持保全）経験5年程度以上

〇資格
・1，2級土木施工管理技士（1級土木施工管理技士補でも可）
・技術士補
・RCCM
・技術士
※上記、いずれか一つ必須
※目安として35歳以上の方は1級土木施工管理技士またはRCCMのいずれか一つ必須

〇PC・OAスキル
・Microsoft officeソフト(Excel、Word、Outlookなど)の基本操作
・2DCAD基本操作（AutoCAD）

〇その他
※外国籍の方は業務に支障のない水準の日本語力（会話、文書作成）必須
※上記の条件を満たしていない方も契約社員スタートが可能です（正社員登用制度あり）

【求める人物像】
・社会貢献度の高い、世の中の役にたつ仕事をしたい
・街づくり・地図に残る仕事をしたい
・資格を取得したい
・コミュニケーション力がある
・細かな作業をコツコツと進める事が出来る

　パシコン技術管理では社員の皆様が安心して長期的に勤務していただけるよう、様々な「研修・教育」「働き方改革」「オフィス環境」の整備を進めております。

【研修教育・キャリア支援】
・階層別研修（1・3年時・リーダー・管理職）
・技術報告会（年1回）
・ジョブローテーション（配属先希望考慮）
・情報セキュリティ研修（情報管理・情報漏洩、セキュリティ対策等）
・コンプライアンス、ハラスメント研修（パワハラ、セクハラ、モラハラ等）
・上長との定期面談（人事考課、キャリアパス）、キャリアデザイン支援（外部カウンセラーへのキャリア相談）

【働き方改革】
・テレワーク（在宅勤務）、ノー残業day（毎週水曜日）、有給初月から付与、時間単位有給
・実働7時間/日、平均残業18時間/月程度、年間休日129日、夏期休暇（6～9月に自由に5日間）

【本社オフィス・就労環境他】
・JR蒲田駅徒歩2分のオフィス（1F：コンビニ、ドトール、2F：お弁当屋台村、3Fカフェテリア）
・快適なオフィス環境（ビル15Ｆで周囲に高い建物もなく、見晴らしのいい広々としたキレイなオフィス）
・休憩スペース（4人掛けＢＯＸシート2つ、窓際カウンター4席、長テーブル10席、打合せスペース多数）
・電子レンジ（複数）、冷蔵庫、ウォーターサーバー、コーヒーマシン（1杯20円）

平均所定労働時間：1728時間/年

9：30～17：30（実働7時間、休憩1時間）
勤務場所、プロジェクトにより時間変更の可能性あり

就労期間：無期雇用（正社員）

固定時間制

完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、夏期休暇（5日）、年末年始休暇（7日）、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、傷病休暇など

東京都大田区蒲田 5-37-1　 ニッセイ アロマ スクエア15F

勤務先名: パシコン技術管理株式会社

1. JR京浜東北線または東急電鉄池上線・多摩川線「蒲田駅」より徒歩2分
2. 京急線「京急蒲田駅」より徒歩7分

年収 4,100,000円 ～ 5,400,000円
・月給274、000円～363，000円/月（残業代別途支給）
・賞与含む想定年収410万円～540万円（残業代別途支給）
※経験などを考慮し決定致します

【モデル年収】
・30歳（一般職）：年収468万円（月給307，000円/月程度）
・40歳（管理職）：年収600万円（月給400，000円/月程度）
※一般職は時間外手当を別途支給
※標準賞与：年間3か月（夏季1か月、冬季2か月）
※上記とは別に業績に応じて決算賞与（毎年10月）を支給あり

〇業績賞与含む2023年実績
・30歳（一般職）：年収554万円程度
・40歳（管理職）：年収804万円程度

試用期間あり
本採用と条件が同じ

6ヶ月

【待遇・福利厚生】
・社会保険（健康、厚生年金、雇用、労災、介護）完備
・通勤交通費、原則全額支給（規定あり）
・退職金制度、企業年金基金
・昇給年1回、賞与年3回（6・9・12月　※9月＝決算賞与）
・資格手当、資格取得時報奨金、合格時受験料負担、資格更新費用負担
・財形貯蓄、従業員持ち株会
・慶弔見舞金、任意傷害保険、従業員生命保険

オフィス内完全禁煙
※ビル内に喫煙室あり

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